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Ficha Técnica da Matéria
País
Brasil
Empresa
Kheiron
Publicação
Jornal da Com. Corporativa
Data
Novembro de 2007
Sumário da Matéria


José Carlos Fonseca Ferreira, Diretor do Grupo Kheiron, deu uma entrevista para o Jornal da Comunicação Corporativa do Grupo Mega Brasil abordando a Convenção Anual ocorrida em Viena, na Áustria.


 

UM HOMEM CHAMADO CAVALO

Para os que não são familiarizados com o assunto, cavalos treinando executivos parece uma doidice total.  Mas, nos últimos 5 anos, essa tecnologia de treinamento chamada de “ HAMT - Horse Assisted Management Training ”, em português, “ TGCA - Treinamento Gerencial Cavalo Assistido ”, vem crescendo a olhos vistos, sendo utilizada hoje por várias empresas multinacionais entre elas : ABB; Akzo Nobel Organon; AOL; Audi; Bristol Meyers Squibb; Deutsche Bank; Ernst Young; General Motors; Hewlett Packard; IBM; McDonalds; Merck; Novartis; People Soft; Pfizer; Price WaterhouseCoopers ; Procter & Gamble; SAP; Siemens; Swiss-Re; Toshiba; 3M; UBS; Volkswagen.

A razão desse crescimento é que o TGCA está 100% alicerçado em uma base científica que, por séculos, tem comprovado que os cavalos são criaturas intuitivas que podem mostrar aos seres humanos, instantaneamente, quando eles estão tendo atitudes negativas, reativas e  pessimistas de “ andar para trás ”, enganando a si mesmo sobre seus propósitos, ou quando estão tendo atitudes positivas, proativas e entusiásticas de “ andar para a frente ”, crescendo no seu dia-a-dia como um ser humano racional.

Quando os  participantes  de  um exercício de  TGCA  terminam o seu dia de treinamento, eles  adquiriram  uma  série  de  novos “ insights ” e de novas competências que podem ser aplicadas imediatamente no seu dia-a-dia, familiar e profissional, uma vez que todos os exercícios vivenciais com os cavalos são desenhados com o objetivo de criar metáforas que reflitam o que ocorre na vida real.  Nesses exercícios em picadeiro, os participantes trabalham sempre no chão, não montando em momento algum os cavalos.

Os alicerces  básicos dessas  afirmativas  estão  no  fato  que  o  mundo  animal  é  dividido  em  dois  grupos : “ caçadores ” e “ caças ”.

Os cavalos fazem parte do grupo “ caças ”, cujas origens são de viver em  manadas, com uma estrutura e hierarquia grupal montada para se protegerem de seus predadores, que utiliza em sua plenitude uma cabeça que é 100 % sintonizada para detectar através da, visão, audição e olfato, as menores inconsistências que ocorrem no meio ambiente.  Um sistema estratégico de sobrevivência onde o TGCA foi buscar uma comparação analógica com as estruturas, hierarquias e problemáticas empresariais.

Graças a uma série de características somáticas que possuem, os cavalos, toda vez que eles entram em contato com os seres humanos, reagem negativamente à todos os comportamentos inconsistentes que eles detectam.   A partir dai, como eles não falam e não escrevem,  transmitem para os seres humanos,  através  de  enfáticas  moções corporais,  mas com muita clareza e precisão,  uma série de “ recados ”, a maioria dos quais não haviam sido percebidos.

Como os cavalos, ao contrário dos seres humanos, não trabalham nunca com uma “ agenda oculta debaixo da mesa ”, as suas reações acontecem com total honestidade a todos os comportamentos que impedem os seres humanos de “ evoluir ” e de “ entrar mais a fundo no seu espírito autêntico ”. 

Essas reações eqüinas, feitas sempre com muita assertividade, fazem com que muitos participantes de um exercício conjunto com cavalos, quando “ recebem importantes recados ” que lhes são transmitidos, cheguem a achar, perplexos, que estão frente a uma “ verdadeira  bruxaria ”.

São 12 as áreas empresariais em que são ministrados os TGCAs : 01.  Lideranças e Liderados ( o mais vendido em 2006 na Europa, nos Estados Unidos e no Brasil ); 02.  Planejamento Estratégico; 03.  Técnicas de Negociação; 04.  Trabalho em Equipe; 05.  Vendas Consultivas para Aumentar os Lucros; 06.  Comunicação Interna e Externa; 07.  Performance Management; 08.  Gestão do Conhecimento; 09.  Satisfação Total do Cliente; 10.  Estratégia Competitiva; 11.  Inovação e Criatividade; 12.  Networking.

Na 3ª Conferência Anual da EAHAE - European Association for Horse Assisted Education. de Viena um total recorde de 96 consultores e treinadores especializados no assunto, representando 21 países ( Alemanha, Austrália, Áustria, Brasil, Canadá, Dinamarca, Emirados Árabes Unidos, Escócia, Espanha, Estados Unidos, Finlândia, Holanda, Inglaterra, Irlanda, Itália, Noruega, Japão, Polônia, República Checa, Suécia e Suíça ) estiveram presentes.

A abertura da Convenção aconteceu na famosa “ Escola Espanhola de Equitação de Viena ”, conhecida mundialmente pelos seus imponentes cavalos brancos Lipizzanos.  Os participantes da convenção da EAHAE tiveram a oportunidade de ouvir palestras sobre a rica história da escola em seus 430 anos de existência, visitar os estábulos vendo de perto os cavalos, suas acomodações, sua alimentação, e, percorrer o picadeiro onde são realizadas as apresentações de gala.
Nos dois dias seguintes, no moderno Centro de Convenções Kardinal-König-Haus aconteceram 15 apresentações técnicas e 4 workshops sobre treinamento gerencial cavalo assistido.

Os assuntos abordados nas 15 apresentações técnicas foram :  Como os cavalos ajudam as pessoas no atingimento de metas;  Porque o aprendizado com cavalos tem se mostrado tão eficiente no mundo empresarial;  Como consultores e treinadores devem montar uma empresa voltada ao TGCA; Porque no treinamento empresarial é difícil sair da zona de conforto e inovar;  O carisma do treinamento com cavalos é um fator primordial para os executivos de uma empresa;  O que deverá acontecer com o TGCA nos próximos anos;  Evolução do TGCA para um tratamento através de mapeamento integral;  Os avanços do TGCA no Brasil nos últimos três anos;  Porque cavalos são importantes no desenvolvimento de lideranças na empresa;  Como cavalos ajudam os seres humanos em relacionamentos inter-pessoais;  O empreendedorismo com “ Horse-Sense ”.

Os 4 workshops abordaram : Utilizando cavalos no negócio de coaching; Quem qualifica para que tipo de treinamento cavalo assistido;  As diferenças e dificuldades do treinamento cavalo assistido utilizando cavalos árabes; Existe uma missão altamente profissional no treinamento cavalo assistido.

A Convenção Anual da EAHAE de 2008 com o tema “ Alargue Horizontes ” será realizada nos dias 14, 15 e 16 de novembro em Varsóvia na Polônia.

No Brasil, os TGCAs estão sendo realizados no Clube Hípico Santo Amaro em São Paulo e são conduzidos por profissionais de treinamento através do Grupo Kheiron,   Os treinamentos todavia, podem ser feitos em qualquer cidade do país, após os devidos acertos operacionais e logísticos.