COMO NASCEU A IDÉIA DE TGCA NO BRASIL
 

Em janeiro de 2005, um grande amigo e há muitos anos meu parceiro e consultor associado nos Estados Unidos, convenceu-me a ir com ele ao Congresso Anual da EGEA -
Equine Guided Education Association, em Bodega Bay, na costa da Califórnia, umas
duas horas ao norte de São Francisco.

Confesso que nunca havia ouvido falar antes desse assunto de TGCA - Treinamento Gerencial Cavalo Assistido. Apesar de, com os meus botões, achar que esse treinamento
era mais uma dessas novidades que volta e meia aparecem e desaparecem no mundo empresarial, resolvi aceitar o convite do meu amigo, pelo menos pelo passeio.

Obviamente, cheguei meio ressabiado e com um pé nas costas. Na manhã do primeiro
dia do Congresso, chamou-me porém a atenção o fato de estarem presentes na sessão
de abertura umas 50 pessoas. Para ter tanta gente, pensei, a coisa deve ter algum valor.

Fui ouvindo atentamente os palestrantes e fazendo minhas anotações. Durante o almoço,
descobri que os presentes eram, em sua maioria, consultores e treinadores, que estavam usando com muito sucesso esta nova tecnologia de treinamento vivencial.

No meio da tarde, após vários exercícios com os cavalos no picadeiro, eu estava totalmente convertido para essa nova “ religião ”. Descobri algo notável e decidi que, assim que voltasse ao Brasil, iria experimentar esse tipo de treinamento.

A experiência deu certo. A KHEIRON é hoje uma realidade

PORQUE USAR CAVALOS COMO PROFESSORES
 
Cavalos são inteligentes - Cavalos espelham de volta 100% do que o ser humano lhes transmite - Cavalos são
congruentes - Cavalos não mentem - Cavalos não possuem agenda escondida debaixo da mesa - Cavalos
respeitam liderança - Cavalos são alegres e divertidos - Cavalos usam seus sentidos em volume maior que os
seres humanos - Cavalos estão o tempo todo atentos às sinalizações do meio ambiente - Cavalos tem uma atitude permanente de defenderem-se de predadores - Cavalos sacrificam-se em função da segurança do grupo.

José Carlos Fonseca Ferreira
 
Consultor de empresas e treinador, possui 35 anos de experiência profissional em dezenas de empresas, muitas delas com mais de 10 anos contínuos de serviços prestados. Entre elas : Alcoa, Abrac, Abracaf, Abradif, Abravo, Assobens, Assobrasc, Assobrav, Banco do Brasil, Banco Itaú, Bayer, Bradesco, Bristol Meyers, Ciba-Geigy, Citibank, Cyanamid, Eli Lilly, Embratur, Fenabrave, Ford, General Motors, Hoescht, Johnson & Johnson, Merck Sharp & Dohme, Pfizer, Rhodia, Roche, Sandoz, Shell, Squibb, Ultragaz, Villares, Votorantim e Volkswagen.


Foi Vice-Presidente do Grupo Isaias Apolinário ( 6 concessionárias Volkswagen no ABC ) e Diretor da Sorana, maior concessionária Volkswagen do Brasil. Fez treinamentos para dezenas de concessionárias de automóveis, caminhões e motocicletas

É formado em Engenharia pela Northwestern University em Chicago, em Administração de Empresas pela Escola Superior de Administração de Negócios em São Paulo e possui um MBA em Gestão do Conhecimento pela Universidade Federal do Rio de Janeiro. É associado da EGEA - Equine Guided Education Association ( USA ) e da EAHAE - European Association of Horse Assisted Education na Europa.